内退工资由单位定。具体操作：1. 查阅单位内退规定；2. 咨询当地劳动部门了解最低标准；3. 若单位支付低于最低标准，与单位协商；4. 协商无果，可寻求法律援助或提起劳动仲裁。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 内退工资待遇问题，常见处理方式是查阅单位内部规定及咨询当地劳动部门。若单位规定不明确或存在争议，应咨询当地劳动部门了解最低标准，并根据实际情况选择协商或法律途径解决。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 内退工资待遇由单位内部制定，但需不低于省级最低标准。依据《劳动部相关文件》，未达退休年龄职工，企业发放的基本生活费不得低于省政府规定的最低标准。若低于此标准，将损害职工合法权益，影响职工生活质量及社保缴纳。
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